O projeto pedagógico do curso de Administração foi reestruturado para melhor atender às necessidades do aluno, viabilizando a teoria com a prática. Para tanto, o curso de administração foi remodelado nas atividades acadêmicas, como estágios, atividades práticas, projetos de iniciação científica, viagens de estudos, ciclo de palestras e outros.
O campo de atuação do administrador é amplo, abrangendo diferentes áreas, podendo atuar em setor público e privado na prestação de serviços. Nos campos privativos, pode atuar em Administração: Financeira; Administração de materiais; Administração da Produção; Marketing; Organização de Sistemas e Métodos; Comércio Internacional; Turismo; Hospitais; Área Rural; Hotelaria; Cooperativas.
| 1 º SEMESTRE | ||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 6-0001 | FUNDAMENTOS DA CONTABILIDADE | 80 | 0 | 4 | 6-0003 | FUNDAMENTOS QUANTITATIVOS PARA NEGÓCIOS | 40 | 0 | 2 | 8-0006 | COMUNICAÇÃO, EXPRESSÃO ORAL E ESCRITA | 40 | 0 | 2 | 6-0004 | TEORIAS ORGANIZACIONAIS | 80 | 0 | 4 | 7-0007 | METODOLOGIA DA PESQUISA | 40 | 0 | 2 | 6-0005 | TEORIA ECONÔMICA | 80 | 0 | 4 | 6-0006 | DIREITO DE EMPRESA | 40 | 0 | 2 |
| 2 º SEMESTRE | ||||||||||||||
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 6-0009 | FUNDAMENTOS DE MARKETING | 60 | 20 | 4 | 6-0010 | EMPREENDEDORISMO | 60 | 20 | 4 | 1-0016 | MÉTODOS ESTATÍSTICOS | 60 | 20 | 4 | 6-0011 | GESTÃO DE PESSOAS I | 60 | 20 | 4 | 6-0012 | PROJETO INTEGRADOR ADMINISTRAÇÃO EXTENSÃO - I | 80 | 0 | 4 |
| 3 º SEMESTRE | ||||||||||||||
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 6-0013 | ENGENHARIA ECONÔMICA E FINANCEIRA | 60 | 20 | 4 | 6-0014 | GESTÃO DE PESSOAS II | 60 | 20 | 4 | 6-0015 | GESTÃO DE MARKETING | 60 | 20 | 4 | 6-0016 | CONTABILIDADE PARA NEGÓCIOS | 60 | 20 | 4 | 6-0017 | PROJETO INTEGRADOR ADMINISTRAÇÃO EXTENSÃO- II | 80 | 0 | 4 |
| 4 º SEMESTRE | ||||||||||||||
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 6-0018 | DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS - ESTRUTURA E ANÁLISE | 60 | 20 | 4 | 6-0019 | PROJETO INTEGRADOR ADMINISTRAÇÃO EXTENSÃO III | 80 | 0 | 4 | 6-0020 | GESTÃO DE PROCESSOS | 30 | 10 | 2 | 6-0021 | GESTÃO PÚBLICA | 30 | 10 | 2 | 6-0022 | NEGOCIAÇÃO E VENDAS | 30 | 10 | 2 | 6-0023 | LOGÍSTICA | 60 | 20 | 4 | 6-0024 | NEGÓCIOS INTERNACIONAIS | 30 | 10 | 2 |
| 5 º SEMESTRE | ||||||||||||||
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 6-0025 | ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO E OPERAÇÕES I | 30 | 10 | 2 | 6-0026 | GESTÃO DE CUSTOS | 60 | 20 | 4 | 6-0027 | DIREITO TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIO | 30 | 10 | 2 | 6-0028 | COMPORTAMENTO HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES A | 30 | 10 | 2 | 6-0029 | ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA | 60 | 20 | 4 | 6-0030 | PROJETO INTEGRADOR ADMINISTRAÇÃO EXTENSÃO IV | 80 | 0 | 4 |
| 6 º SEMESTRE | ||||||||||||||
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 6-0031 | ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO E OPERAÇÕES II | 60 | 20 | 4 | 6-0032 | ELABORAÇÃO E GESTÃO DE PROJETOS | 60 | 20 | 4 | 6-0033 | GESTÃO ESTRATÉGICA | 60 | 20 | 4 | 7-0018 | EDUCAÇÃO ÉTNICO-RACIAL E DIREITOS HUMANOS | 40 | 0 | 2 | 6-0034 | CONSULTORIA EMPRESARIAL | 60 | 20 | 4 |
| 7 º SEMESTRE | ||||||||||||||
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 6-0035 | ORÇAMENTO E ANÁLISE DE INVESTIMENTOS DAS ORGANIZAÇÕES | 60 | 20 | 4 | 6-0036 | GESTÃO DO CONHECIMENTO E DA INOVAÇÃO | 30 | 10 | 2 | 6-0037 | ESTÁGIO I - ADMINISTRAÇÃO | 0 | 120 | 6 |
| 8 º SEMESTRE | ||||||||||||||
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 7-0068 | ÉTICA PROFISSIONAL | 30 | 10 | 2 | 6-0038 | ESTÁGIO II - ADMINISTRAÇÃO | 0 | 180 | 9 | 7-0019 | SOCIEDADE E RESPONSABILIDADE AMBIENTAL | 40 | 0 | 2 |
| ELETIVAS | ||||
|---|---|---|---|---|
| CÓD. DISCIPLINA | DISCIPLINA | CHT | CHP | CRÉDITOS | 1-0017 | INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL APLICADA AOS NEGÓCIOS | 30 | 10 | 2 | 6-0039 | JOGOS DE EMPRESAS | 30 | 10 | 2 | 6-0040 | MERCADO DE CAPITAIS | 30 | 10 | 2 | 6-0041 | DIREITO TRIBUTÁRIO | 30 | 10 | 2 | 6-0042 | ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO E OPERAÇÕES I - B | 30 | 10 | 2 | 6-0043 | CRIATIVIDADE E APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL | 30 | 10 | 2 | 6-0044 | TÓPICOS CONTEMPORÂNEOS EM NEGÓCIOS | 30 | 10 | 2 | 6-0045 | ESTRATÉGIAS DE DESENVOLVIMENTO LOCAL E REGIONAL | 30 | 10 | 2 | 8-0003 | LIBRAS I A - LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS | 30 | 10 | 2 |
NOTURNO
MÍNIMO: 4 ANOS
MÉDIO: 4,5 ANOS
MÁXIMO: 7ANOS
BERNARDO BOTH
ANA RITA CATELAN CALLEGARO
BERNARDO BOTH
BRUNA MÁRCIA MACHADO MORAES
DARLAN RODRIGO ABEGG
JORGE HUMBERTO MACHADO MARONEZE
LISANDRO RODRIGO GRASSEL
MARLIZE CARGNELUTTI TIECKER
NADIR LURDES DAMIANI
RAFAEL FASOLO
RAIZIANE CASSIA FREIRE DA SILVA
ROSANE MARIA SEIBERT
SANDRA BALBE DE FREITAS
TANISE CORRÊA DOS SANTOS DO NASCIMENTO